Editorial

Pessoas com deficiência e mercado de trabalho

16/02/2019

A Lei nº 8.213/91, conhecida como “Lei de Cotas”, prevê que empresas com mais de 100 funcionários tenham em seu quadro de empregados ao menos 2% de pessoas com deficiência (PcDs). O percentual aumenta de acordo com a quantidade de trabalhadores, chegando a 5% para companhias com mais de 1.000 funcionários.

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